Im Sommer feiert die Diakonie Sozialstation in Langenfeld 40-jähriges Bestehen

Täglich für pflegebedürftige Patienten im Einsatz geht die Diakonie neue Wege bei der Suche nach geeignetem Fachpersonal

Als ambulanter Pflegedienst unter der Trägerschaft der evangelischen Kirchengemeinde Langenfeld betreut das Team der Diakonie Sozialstation Langenfeld-Monheim im 40. Jahr überwiegend ältere Menschen in allen Angelegenheiten der häuslichen Pflege.

Auf der Suche nach personeller Verstärkung setzt der ambulante Pflegedienst auf moderne Anreizsysteme für geeignete Bewerber/-innen:

Ein Beruf mit Zukunft

Der Pflegenotstand macht auch vor häuslichen Pflegediensten nicht halt, die zugleich beim Ringen um Fachkräfte mit Kliniken und stationären Einrichtungen konkurrieren müssen. Dabei wissen die Pflegedienstleiterin der Diakonie Sozialstation Langenfeld Ursula Jaeger und ihre Stellvertreterin Katja Petzel-Kriegisch viele Pluspunkte, die für eine Beschäftigung im häuslichen Pflegedienst sprechen: „Wir nehmen uns mehr Zeit für den einzelnen Patienten. Jeder Kunde erfährt vor Ort eine Eins-zu-Eins-Betreuung“, unterstreicht das Führungsduo.

Katja Petzel-Kriegisch bei einem Patientinnenbesuch

Tolle Anreizsysteme für Bewerber

Auszubildende und Pflegefachkräfte, die sich für einen Arbeitsplatz bei der Diakonie-Langenfeld interessieren, erwartet nicht nur ein spannender Berufsalltag, sondern überdurchschnittliche Anreizsysteme:

 

Die Diakonie sucht erstmalig ein oder zwei Auszubildende (m/w) für die dreijährige Altenpflegeausbildung, deren betriebliche und schulische Ausbildung in Langenfeld erfolgt. Die Azubis bekommen bis zur Hälfte die Kosten für ihren Führerschein übernommen. Eine Kooperation mit der Langenfelder Fahrschule Grafweg macht dies möglich. Eine Übernahme nach der Ausbildung ist ausdrücklich erwünscht und weitere fachliche Qualifizierungen (im Bereich Palliativversorgung oder in der Betreuung von Demenzerkrankten) werden geboten.

Bewerber/-innen ab 16 Jahren (mit Realschulabschluss), die sich für diese Ausbildung interessieren, sollten über Einfühlungsvermögen verfügen und Freude am Umgang mit kranken und alten Menschen haben.

 

Weiter sucht die Diakonie Sozialstation Pflegefachkräfte (m/w) in Voll- und Teilzeit. Die Angestellten haben die Möglichkeit, ihre Dienstfahrzeuge auch privat zu nutzen. Zusätzlich werden die Mitarbeiter bei der Vergabe von Kitaplätzen für über Dreijährige bevorzugt.

Darüber hinaus bietet die Diakonie:

 

  • eine leistungsgerechte Vergütung nach BAT-KF,
  • eine zusätzliche Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • passende Fortbildungsangebote

 

Bewerber/-innen benötigen eine abgeschlossene dreijährige Alten- oder Krankenpflegeausbildung und einen gültigen Führerschein Klasse B.

Wer mehr erfahren möchte, kann sich telefonisch unter 02173 / 1 23 34 informieren oder seine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [email protected] richten.